大田区任期付職員（総務課（不当要求対応）・係長級）の募集

大田区では、区職員に対して心理的・身体的に大きな負担をかける深刻な問題である行政対象暴力等の不当行為について、迅速かつ安全に対応できる体制の整備を行います。上記体制の整備を進める総務課の係長として、不当行為に適切に対応するための職員への指導・育成を行うとともに、不当行為への現場対応や各種マニュアル等の策定等の業務を担っていただける職員を募集いたします。

不当行為対応を担当する係長職（任期付）
●行政対象暴力等の不当行為（区の事務全般に対する強要・暴力行為等）に適切に対応するための、職員への指導・助言・相談業務及び育成
●行政対象暴力等の不当行為への現場対応
●区における全庁的な不当行為対策マニュアル等の策定及び研修の実施

1名

大田区役所本庁舎　等

以下の1から5の条件をすべて満たしていること。

1. 日本国籍を有すること
2. 警察において警部以上の役職にあった者
3. 警察において行政対象暴力等の不当行為への豊富な対応経験（5年以上程度）を有すること
4. 警察において指針等の作成・調整業務の経験を有すること
5. 地方公務員法第16条のいずれにも該当しない人

令和7年4月1日から令和10年3月31日まで（注釈1）
（注釈1）業務の都合等により、採用日から5年を限度に延長する場合があります。

　　　書類選考

　　　実施日　令和7年2月6日（注釈1）
　　　場所　　大田区役所本庁舎（大田区蒲田5-13-14）
　　　方法　　口述試験　　　
　　　（注釈1）　詳細については、第一次選考合格者に個別に通知します。
　　　書類選考・口述試験の結果を総合的に判断し、合格者を決定します。

令和7年2月中旬（予定） （注釈1）（注釈2）
（注釈1）合否にかかわらず、第二次選考受験者全員に結果を通知します。　
（注釈2）最終合格は、特別区人事委員会の承認後となります。

採用選考案内、受験申込書及び職務経歴書は、ページ下部のリンクから取り出すことができます。
お申込の際には、受験申込書・職務経歴書に必要事項を記入し、写真を貼付の上、下記担当宛へ持参または郵送してください。

・受験申込書
・職務経歴書

・方法
簡易書留による郵送（注釈1）もしくは持参
・申込期間
令和7年1月20日（月曜日）から令和7年2月3日（月曜日）まで
（注釈1）当日消印有効
・持参受付時間
土曜日・日曜日、祝日を除く午前8時30分から午後5時00分まで（必着）
・申込先
〒144-8621
東京都大田区蒲田5-13-14（5階）　大田区総務部人事課人事担当
電話：03-5744-1152

給料は、大田区職員の給与に関する条例及び大田区一般職の任期付職員の採用に関する条例に基づき決定します。
その他、期末・勤勉手当、通勤手当、扶養手当、住居手当等が支給されます。

原則として、午前8時30分から午後5時15分の1日7時間45分
月曜日から金曜日の週38時間45分勤務

年間20日の年次有給休暇のほか、夏季休暇、慶弔休暇等が設けられています。

任期中は、地方公務員として、営利企業等の従事制限など地方公務員法の服務に関する規定が適用になりますので、現在民間企業等に勤務している場合は、一度退職する必要があります。